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山東省泰安市岱岳區(qū)粥店街道以“三個能力”提升行動為契機，聚焦年輕干部人才隊伍，進一步加強年輕干部人才教育培養(yǎng)力度，努力造就一支銳意進取、能擔重任、政治堅定、作風過硬的優(yōu)秀年輕干部隊伍。

“三聚焦”提升年輕干部人才“三個能力”

聚焦思想補鈣。圍繞“三個能力”提升以及最新的理論成果等，開展專題輔導培訓會，推動年輕干部人才進一步堅定理想信念、堅守初心，補足思想之鈣；聚焦能力補短。緊盯年輕干部人才成長需求，根據(jù)“需要什么就補什么”原則，定期組織開展各類培訓，助力年輕干部人才克服“本領(lǐng)恐慌”，夯實業(yè)務(wù)能力，練就過硬“內(nèi)功”；聚焦鍛煉補缺。堅持“學以致用，用以促學，學用相長”，有計劃把年輕干部人才放到基層一線鍛煉，充分發(fā)揮先鋒模范作用，增強組織動員群眾能力，促使廣大黨員群眾自覺參與到黨的組織動員活動中來，以過硬本領(lǐng)展現(xiàn)新青年新作為。

“三思維”提升年輕干部人才“三個能力”

樹立全局思維。有意識安排年輕干部人才牽頭抓總，切實發(fā)揮好總協(xié)調(diào)、總調(diào)度的能力，做到科學統(tǒng)籌謀劃、合理安排，牢固樹立“一盤棋”思想，在重大問題上以大局利益為重，真正做到主動融入大局、有力服務(wù)大局；系統(tǒng)思維。引導教育年輕干部人才在各項工作中，始終注重前瞻性思考、全局性謀劃、戰(zhàn)略性布局、整體性推進，確保街道的發(fā)展在安全和諧穩(wěn)定的大環(huán)境中持續(xù)向好；協(xié)同思維。在抓產(chǎn)業(yè)、抓生態(tài)、抓民生、抓穩(wěn)定等方面，年輕干部人才協(xié)同作戰(zhàn)，齊心協(xié)力推動發(fā)展，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢和資源，為街道發(fā)展作出貢獻。

“三強化”年輕干部人才“三個能力”

強化責任擔當不斷提升年輕干部人才使命擔當，樹標桿、做典型，敢擔當、真擔當，不斷開拓新局面，全力以赴爭第一、爭一流；強化本領(lǐng)能力。抓學習，重實踐，堅持問題導向，把學習與實踐有機結(jié)合，提高解決實際問題能力，練好內(nèi)功、提升修養(yǎng)，增強本領(lǐng)；強化跟蹤保障。將人才工作納入黨工委工作重要議事日程，定期召開人才工作專題會議，及時部署人才工作，凝聚起全街道“一盤棋”協(xié)同推進、齊抓共管的強大合力，保障人才工作有序開展。

下一步，粥店街道將繼續(xù)以“三個能力”提升行動為抓手，錨定“誓爭第一、事爭一流”的目標定位，打造一支精神面貌更加振奮，能力本領(lǐng)更加過硬的年輕干部人才隊伍，為街道經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力人才保障。（記者 陳曦 通訊員 劉傳錄）

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