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日前,記者從市人社局了解,為進(jìn)一步強(qiáng)化根治欠薪治理,全力保障農(nóng)民工工資支付,該局牽頭組織開展保障農(nóng)民工工資支付“安薪行動”,強(qiáng)力打造“多維一體”治欠格局。據(jù)了解,“安薪行動”自今年3月20日開展以來,共檢查在建工程項(xiàng)目55個(gè),查處拖欠農(nóng)民工工資案件5起,涉及農(nóng)民工32人,清欠農(nóng)民工工資62.9萬元。
一套機(jī)制壓責(zé)任。落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制度,建立由人社部門牽頭,住建、交通、水利等部門共同參與的常態(tài)化會商機(jī)制,對急需協(xié)調(diào)解決或易引發(fā)上訪的欠薪風(fēng)險(xiǎn)隱患,研究會商具體解決辦法。建立健全“每月通報(bào)”機(jī)制,對未能按時(shí)限協(xié)調(diào)處置欠薪案件的責(zé)任單位進(jìn)行通報(bào)和約談,壓緊壓實(shí)根治欠薪主體責(zé)任,今年累計(jì)通報(bào)11起欠薪案件。
一場排查明底數(shù)。發(fā)揮根治拖欠農(nóng)民工工資工作協(xié)調(diào)機(jī)制作用,聚焦本地欠薪問題突出領(lǐng)域,全面精準(zhǔn)摸排。對在建工程項(xiàng)目特別是新開工項(xiàng)目、恒大項(xiàng)目等開展全覆蓋排查,實(shí)行“人盯項(xiàng)目”。重點(diǎn)關(guān)注欠薪信訪積案、相關(guān)責(zé)任人逃逸等案件,落實(shí)問題清單制,實(shí)行“一事一策”,動態(tài)清零。
一個(gè)平臺管到底。充分運(yùn)用工資支付監(jiān)管信息化平臺功能,持續(xù)抓實(shí)線上動態(tài)預(yù)警,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做好根治欠薪網(wǎng)上輿情調(diào)控管控,守住不發(fā)生重大負(fù)面輿情底線。與9家銀行達(dá)成合作協(xié)議,實(shí)時(shí)歸集工資支付監(jiān)管數(shù)據(jù),加強(qiáng)對施工企業(yè)用工和工資發(fā)放實(shí)時(shí)監(jiān)督管理,實(shí)名錄入337194名農(nóng)民工信息。
一項(xiàng)督導(dǎo)補(bǔ)短板。定期下沉縣區(qū)進(jìn)行督查指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展在建工程項(xiàng)目抽查、農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查,全面掌握各縣區(qū)根治欠薪工作開展情況,針對性開展工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付與監(jiān)管培訓(xùn)。對欠薪信訪積案、網(wǎng)絡(luò)輿情等欠薪案件逐一進(jìn)行調(diào)度,現(xiàn)場指導(dǎo)辦案,高效處置欠薪。
責(zé)任編輯:陸迪
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